Peraturan Walikota (PERWALI) Kota Pekalongan Nomor 5 Tahun 2014

Pengelolaan Tenaga Kerja Non Pegawai Negeri Sipil Puskesmas Kota Pekalongan

MATERI POKOK PERATURAN

Abstrak

Peraturan Walikota ini mengatur tentang landasan, azas dan tujuan, kesempatan dan perlakuan yang sama, perencanaan dan pengadaan tenaga kerja non PNS, hasil seleksipenerimaan tenaga kerja non PNS, pengangkatan tenaga kerja non PNS, perjanjian kerja, pengupahan, hak dan kewajiban, pengembangan, pembinaan dan pengawasan, pemutusan hubungan kerja, evaluasi kinerja, penyelesaian perselisihan.

METADATA PERATURAN

Tipe Dokumen

Peraturan Perundang-undangan

Judul

Peraturan Walikota (Perwali) Kota Pekalongan Nomor 5 Tahun 2014 tentang Pengelolaan Tenaga Kerja Non Pegawai Negeri Sipil Puskesmas Kota Pekalongan

T.E.U.

Indonesia, Kota Pekalongan

Nomor

Bentuk

Peraturan Walikota (Perwali)

Bentuk Singkat

Perwali

Tahun

2014

Tempat Penetapan

Pekalongan

Tanggal Penetapan

02 Januari 2014

Tanggal Pengundangan

02 Januari 2014

Tanggal Berlaku

01 Januari 2014

Sumber

BD.2014/No.

Subjek

BADAN LAYANAN UMUM - KEPEGAWAIAN, APARATUR NEGARA

Status

Berlaku

Bahasa

Bahasa Indonesia

Lokasi

Pemerintah Kota Pekalongan

Bidang

HUKUM UMUM

Halaman ini telah diakses 8 kali

UJI MATERI

Belum Tersedia

FILE-FILE PERATURAN

22Perwal pekl No. 5 Tahun 2014-OCR.pdf

Preview

Download

STATUS PERATURAN

Belum Tersedia

Tenaga kerja Non PNS - Pengelolaan
2014
Peraturan Walikota (PERWALI) NO. 5, BD.2014/No.
Peraturan Walikota (PERWALI) TENTANG Pengelolaan Tenaga Kerja Non Pegawai Negeri Sipil Puskesmas Kota Pekalongan
ABSTRAK:	bahwa untuk menunjang kelancaran tugas-tugas kedinasan agar lebih efisien, ekonomis dan produktif dalam meningkatkan pelayanan, perlu didukung tenga akerj aNon PNS yang profesional dan sesuai kebutuhan di lingkungan Puskesmas Kota pekalongan, maka perlu diatur pengelolaan Tenaga kerja Non PNS; bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada huruf a, perlu ditetapkan dengan Peraturan walikota; Pasal 18 ayat (6) UUD 1945; UU No 16 tahun 1950; UU No 13 Tahun 2003; UU no 32 Tahun 2004; UU No 36 tahun 2009; PP No 21 Tahun 1988; PP No 23 tahun 2005; Peraturan Walikota ini mengatur tentang landasan, azas dan tujuan, kesempatan dan perlakuan yang sama, perencanaan dan pengadaan tenaga kerja non PNS, hasil seleksipenerimaan tenaga kerja non PNS, pengangkatan tenaga kerja non PNS, perjanjian kerja, pengupahan, hak dan kewajiban, pengembangan, pembinaan dan pengawasan, pemutusan hubungan kerja, evaluasi kinerja, penyelesaian perselisihan.
CATATAN:	Peraturan Walikota (PERWALI) ini mulai berlaku pada tanggal 01 Januari 2014. 11 hal

TENTANG DATABASE PERATURAN

Database Peraturan BPK merupakan bagian dari pelaksanaan JDIH di lingkungan BPK untuk menyebarluaskan informasi peraturan perundang-undangan dan dokumen hukum secara mudah, cepat, dan akurat kepada para pengguna baik kalangan internal BPK maupun masyarakat

KONTAK

Sekretariat Website JDIH BPK
Ditama Binbangkum - BPK
Jalan Gatot Subroto 31
Jakarta Pusat, 10210
Telp (021) 25549000 ext. 1521